Inciter à la « sobriété numérique », comme le prévoit la future loi visant à réduire l’empreinte environnementale du numérique (REEN), qui arrive en seconde lecture au Sénat, début novembre, est tout à fait louable. Mais pour réduire l’empreinte carbone, il ne suffit pas de limiter nos usages. Il faut conserver les équipements le plus longtemps possible, leur donner une chance de seconde vie. Car c’est leur fabrication qui dégrade le plus la planète.
Un an et demi après le début de la crise sanitaire, les artisans commencent à voir le bout du tunnel. Près de huit professionnels sur 10 estiment que leur activité va se stabiliser, voire s’améliorer, dans les six prochains mois. Pour autant, certains métiers restent en tension, confrontés à une pénurie de main d’oeuvre qualifiée.
Volume quotidien d’emails, leur anatomie et traitement, fréquence de réunions, droit à la déconnexion, gestion des nouveaux outils collaboratifs… La start-up Mailoop a lancé le premier « Baromètre des usages numériques et de la déconnexion ». Objectif, alerter les dirigeants, managers et collaborateurs sur les dérives liées à l’infobésité, à la saturation numérique, au non-respect du droit à la déconnexion et réduire le trop plein d'e-mails et de réunions dans les entreprises.
Depuis mars 2020, le groupe digital Mandarina, formé par Talkspirit et Holaspirit, a embauché 27 nouveaux collaborateurs, soit 60 % de son effectif. Du fait de la crise Covid, ces nouvelles recrues ont été principalement intégrées à distance. L’entreprise a donc dû adapter son on-boarding.
Si tous les métiers ou activités économiques ne sont pas éligibles au télétravail, ce type d’organisation est devenu une option possible à l’aide et au maintien de l’activité. Reste que le télétravail est source de profondes inéquités et de l’aggravation des risques psychosociaux. La plénière d’ouv…
« 2020 a été marquée par des enjeux de santé jamais connus auparavant », entame Laurent Pietraszewski, secrétaire d’État chargé des Retraites et de la Santé au travail en ouverture des débats des 11èmes Rencontres parlementaires pour la Santé au travail et de la table-ronde « Qualité de vie au trav…
Le recul de l’emploi est resté contenu en 2020 avec la prise en charge par l’Etat de l’activité partielle, mais la part des personnes sans emploi qui souhaitent travailler a nettement progressé, souligne l’Insee dans sa « photographie du marché du travail en 2020 » publiée le 18 mars dernier. Plus…
Si l’expérience collaborateur devrait être un chantier prioritaire des entreprises, certaines restent encore réfractaires. Celles qui l’ont mise en place auraient mieux traversé la crise que les autres. Résultats de la 4ème édition du baromètre de l’expérience collaborateur, vue par les acteurs RH…
L’entreprise Qobuz créée en 2007 a mis en place plusieurs avantages pour ses salariés en télétravail. Objectif, leur permettre de mieux vivre le travail à distance. RH. Chez Qobuz, qui commercialise un service de streaming et de téléchargement de musique, la mise en place du télétravail s’est faite…
Bien que la production ne soit pas suffisante et que le vaccin AstraZeneca ait été remis en cause il y a quelques jours, depuis le 25 février dernier, les entreprises sont autorisées à vacciner certains de leurs salariés. Si le coût des vaccins est pris en charge par l’État, la mise en œuvre s’avèr…